网民，您好！您在市长信箱咨询的问题已收悉，经射洪市卫生健康局和射洪市人力资源和社会保障局调查处理，现回复如下：一、基本情况。您咨询射洪市关于四川省最新产假政策执行相关问题。二、办理情况。2025年11月28日，新修改的《四川省人口与计划生育条例》正式施行，根据该条例第二十四条规定，符合本条例规定生育子女的夫妻，除国家规定的产假外，延长女方生育假90天。您预产期为2026年6月初，属于2025年11月28日之后生育的情形，适用现行《四川省人口与计划生育条例》规定的188天产假。 根据《四川省〈中华人民共和国母婴保健法〉实施办法》第二十四条第二款规定，"实行纯母乳喂养的女职工增加一个月产假，产假视为出勤。该条规定至今有效，且四川省卫生健康委员会明确答复：四川省用人单位应当按该条规定执行。故纯母乳喂养假不是单位可以自行决定是否批准的企业福利，而是法定的强制性假期。您需要在产后向爱婴医院申请开具《纯母乳喂养产假证明》，凭该证明向所在单位申请增加一个月产假。纯母乳喂养增加的30天，可以与188天产假叠加享受，因此，如果您符合纯母乳喂养条件，最长可享受218天（188天+30天）产假。育儿假为工作日，不包含节假日，10天育儿假可一次性休完，也可分多次享受，由您与用人单位协商确定。三、回复回访情况。工作人员已将办理情况告知您，您表示满意。