遂宁线上线下齐发力，精准服务促就业

从“输出劳动力”转向“留住家乡人”

12月19日上午，恰逢固定举办的“星期五招聘会”，42岁的薛先生刚走进遂宁市就业创业服务中心，便被扑面而来的热闹氛围包裹——数十家用人单位的展位前人头攒动，招聘海报上的岗位信息琳琅满目。

在他身旁，数据大屏依托“遂宁通”APP的“智慧就业”平台招聘数据，实时滚动更新全市各地的岗位名称、薪资范围、工作地点等最新动态。这一幕正是遂宁打破部门数据壁垒、优化业务流程，构建“大就业”格局、破解就业服务痛点的生动写照。

“星期五招聘会”现场。 

线下

“进一扇门办妥所有事”

薛先生想找一份离家近、能学点技能的操作工岗位，逛完招聘区后径直走进隔壁的业务经办区，在3号招聘服务窗口前停下脚步。

“先填个求职登记表。请问具体想找什么岗位？”工作人员张伟热情接待，得知薛先生的需求后，他立即在“智慧就业”平台系统输入关键词。屏幕上瞬间跳出多家本地企业的岗位信息，车间操作工、注塑机操作工等岗位的薪资、工时、食宿情况一目了然。

“这家公司月薪5200—7000元，离你家近还接纳有经验的老工人。需要帮您对接企业负责人吗？”得到薛先生的肯定答复后，张伟当场联系企业促成双方直接沟通，等待进一步面谈，全程用时6分钟。“工作人员服务很到位，我感到很满意！”薛先生连连称赞。

这样的高效对接，源于遂宁对就业服务痛点的精准破解。此前，人社、工会等9个部门的就业创业服务职能分散，求职者常常“多头问、反复跑”。今年10月，遂宁市就业创业服务中心正式挂牌运营，全面整合各部门的职能、政策、资源，形成就业创业扶持政策、服务事项、载体资源“三张清单”，实现跨部门37项服务事项“功能全入驻、事项全覆盖”。

中心内，业务经办区、自助服务区、招聘区和功能服务区四大核心区域分工明确，8个业务经办窗口涵盖就业、创业、社保等领域，求职登记、就业见习申请、失业金申领等20余项高频业务“一窗受理、一站办结”。

“我们创新推出‘每日一主题’活动，针对高校毕业生、返乡农民工、退役军人等重点群体定制差异化服务套餐。”市就业局劳动力转移就业科科长肖旭介绍，中心运营以来，累计举办“技能培训+岗位对接”专场、残疾人招聘会、巾帼家政培训等45场特色活动，吸引1000余家企业参与，服务群众7000余人次。与此同时，15辆升级打造的“就业直通车”，从社区、园区、高校接驳求职者到中心，真正打通了就业服务“最后一米”。

线上

“一键触达心仪岗位”

在遂宁，求职者不仅享受线下“一站式”的便捷，更体验到线上“一键式”的智能。以“遂宁通”APP为载体的智慧就业平台，成为市民的“指尖就业导航”。

“指尖点一点，就能看到重点人群招聘专区、就业创业活动专区，还有直观的就业地图，哪个区域岗位多、什么行业薪资高，一目了然。”一位求职者展示着手机界面，语气里满是认可，“以前找工作像大海捞针，现在不用再盲目投简历，效率高多了。”

这款“指尖就业导航”的背后，是数字技术的强力支撑。平台深度整合大数据、人工智能、云计算等技术，实时归集全市企业的用工需求、岗位缺口分布、求职者技能储备等核心数据，通过智能分析，动态生成就业市场热力图、行业用工趋势表。这些数据不仅帮求职者找准职业方向，也为职业培训机构优化课程设置提供了科学依据。

平台的“智能匹配”功能是一大亮点。求职者只需完成账号注册，填写清楚求职意向、技能特长、期望薪资等信息，系统就会自动筛选匹配度高的岗位，并推送企业联系方式。对企业而言，也能借助平台的智能筛选功能，快速锁定符合岗位要求的人才，让“人找岗”和“岗找人”实现双向奔赴。

亮眼的数据，见证着平台的服务效能。截至11月底，智慧就业平台累计浏览量突破14.58万人次，智能推荐用工63.42万次，服务企业2098家，发布岗位5.42万个。

从线下“进一扇门办妥所有事”，到线上“一键触达心仪岗位”，遂宁通过构建“线上+线下”融合服务体系，让就业服务既有温度又有精度，推动就业创业工作从“输出劳动力”向“留住家乡人”转变，让更多群众在家门口实现就业梦。